(冉慶俊) 有幸參與了集團公司2019年半年審計工作，雖然只有短短的幾天時間，但是感受還是挺多的。

　　當得知自己成為審計組的一員時，茫然過后腦海里突然冒出很多想法。以前都是被審計，沒有什么可擔心的，現在要去審計別人，心里多了一份責任。這份責任能否承受得起?面對不熟悉的行業、應從從哪方面入手、如何取得有效資料和證據、外行審計內行能不能審計出實質性問題?對于以上問題心里沒有底。在酒店審計過程中，審計組進行了合理分工，白天或電話進行價格咨詢，或者到市場上進行詢問，晚上進行審計資料匯總整理，直至圓滿完成了本次審計工作，心里的石頭才放下。

　　經歷了此次審計工作，感受頗多。一是工作責任心最重要。責任是一種使命，只有勇于扛起這份責任，努力工作，才能把工作做好。二是要堅持原則，按制度辦事，集團公司的原則、制度、流程就是我們的工作準繩，也是審計工作的基本原則。三是敬業。此次審計，審計人員一早去菜市場，白天忙碌一整天，晚上還要一直加班到深夜，沒有這樣的敬業精神，是不可能在這么短的時間完成使命的。四是要正確認識審計，審計不是挑毛病，審計的作用是促進規范管理、防范潛在風險。

　　此次審計經歷了自查、審計、整改、復查幾個階段，投入了大量的人力、物力和時間，占用了大量的資源。檢查出來的問題都是工作做得不到位，監督跟蹤沒有跟上造成的。如果全員都能嚴格執行集團公司制度、流程，管理者監督跟蹤到位，真正做到規范、標準、細化管理，嚴格自律，我們就能將更多的人力、物力投入到研究集團公司各項事業發展中，更好地促進集團公司發展。希望全員真正肩負起份內職責，而不是考慮如何免除責任，努力扛著責任去工作，愛崗敬業，履職盡責，為集團公司發展增磚添瓦。